„1 лев се заплаща за всеки час отработен нощен труд в интервала от 22 ч. до 6 ч. Тази сума не е променяна от 2007 г., а всички знаем колко тежък е нощният труд.“

Това каза председателят на Регионалната колегия на Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи Райна Бояджиева в сутрешния блок на тв „Черно море“.

Като огромен проблем Райна Бояджиева определи кадровия дефицит. „Само за седмица ми се обадиха петима колеги медицински сестри и една акушерка, млади хора, завършили преди година-две, за информация по какъв начин да си подготвят документите за работа в чужбина“, сподели тя и уточни, че липсва регулация относно изтичането на кадри.

„Получаваме образованието си тук в нашите родни университети, държавата почти ни е подарила това образование, след това се обучаваме в болниците, за да получим базови умения, и така един оформен специалист без никакви регулации излиза навън и се грижи за пациенти в други държави“, каза още Райна Бояджиева и уточни, че медицинските сестри във Варна, в това число акушери и лаборанти, са под 3000.

Лечебните заведения убедително и все по-осезаемо страдат от липса на кадри. При всяка промоция за раздаване на дипломи се обявяват и немалък брой свободни работни места. Няма болница, която да не обяви свободни работни места на тези промоции.

Освен кадровия дефицит Райна Бояджиева посочи като проблем и застаряването на съсловието. По думите й около 40% от работещите в системата са в пенсионна и предпенсионна възраст. „Във всеки един момент колега в пенсионна възраст може да излезе от системата и той няма как да бъде заменен, защото няма такъв ресурс“, добави тя.